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Protocolo frente al acoso y la violencia contra las personas LGTBI en la empresa

  • Cumple la normativa, protege a tu equipo y construye una cultura laboral inclusiva.

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Privacidad y Aviso Legal

Implanta el Protocolo LGTBI en tu empresa de forma rápida y eficaz.

Garantiza un entorno laboral seguro, libre de acoso y discriminación, y refuerza tu compromiso con la igualdad.

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Cumple la ley

Evita sanciones y garantiza el cumplimiento normativo.

Prevención y protección

Protege la diversidad. Defiende los derechos de las personas LGTBI en tu empresa.

Imagen y confianza

 Refuerza tu cultura empresarial. Mejora la reputación y la confianza interna y externa.

¿Por qué tu empresa necesita un protocolo LGTBI?

El acoso y la violencia hacia personas LGTBI constituyen una grave vulneración de los derechos fundamentales y pueden generar conflictos legales, sanciones y pérdida de reputación.

El protocolo frente al acoso y la violencia contra personas LGTBI establece medidas claras de prevención y actuación, garantizando la protección del personal y una cultura de respeto e inclusión.

La Ley 4/2023 para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos LGTBI establece que todas las empresas deben contar con un protocolo específico contra el acoso y la violencia hacia las personas LGTBI.

 

No contar con un protocolo puede suponer sanciones económicas y legales.

Elaboramos el Protocolo que tu corporación necesita

Elaboración personalizada del protocolo adaptado a tu empresa.

Procedimientos de denuncia y actuación ante casos de acoso o violencia.

Medidas de protección y acompañamiento a las víctimas.

Formación y sensibilización en diversidad e inclusión.

Una solución completa para proteger a tu empresa y a tu equipo.

 

TESTIMONIOS

Empresas y candidatos/as que confían en Arestora

+500 procesos de selección completados en 2024.

95% de candidatos nos recomiendan en Google.

  • Como trabajador en búsqueda de empleo, considero que son serios, educados, respetuosos y la información suministrada al respecto es con claridad.

    TONI

    Siempre agradecidos al apoyo que desde Arestora nos han prestado siempre que lo hemos necesitado. Cernía, comprensión de la singularidad de cada empresa y un excelente servicio y equipo, los hacen muy muy diferentes.

    Jesus Nuñez Ares

    Cuando participas en un proceso de selección y te mantienen informado, denota los valores de respeto y empatía de la empresa. Les define su profesionalidad.

    Mª Ysabel Moreno
  • Gran grupo humano y muy buena atención en todo momento.

    Andres Rois

    Únicos, diferentes, innovadores. Su propuesta de asesoramiento continuo desde la inmersión en todos los ámbitos del negocio es única. Sorprendente la rapidez con la que comprendieron nuestra filosofía y manera de trabajar, ofreciendo soluciones originales y adaptadas a nosotros. Transmiten entusiasmo, profesionalidad y cercanía. Mejoraron la gestión de personas de nuestra empresa con actuaciones en todas las áreas, ofreciendo resultados cuantificables.

    IGNACIO CRUZ MONTOUTO

    Fantástica experiencia tratar con ellos. Empresa seria y a la vez muy cercana. Amabilidad y profesionalidad les definen.

    Ana Flordelis
  • Han sido muy correctos y respetuosos en todo momento durante el transcurso de la entrevista. Además han dado feedback del seguimiento en el proceso, y es de agradecer. Excelentes profesionales.

    Tamara bas

    Realice un proceso con ellos y resulte la persona seleccionada en mi actual trabajo. Tanto en la entrevista como en el proceso me sentí muy cómoda y el trato fue muy cercano. Lo recomiendo al 100x100

    ELENA MARTIN

    Geniales! contestan rápido y resuelven todas las dudas. Recomendable

    Guido Cerqueira
  • Buena comunicación durante el proceso de selección y trato muy profesional y cordial

    leillo1975 (Leo)

    Muy buena experiencia con ellos

    María Neiro

    Aún no tuve la oportunidad de trabajar con ellos, pero la atención a los candidatos es excelente, son muy amables en lo trato con los candidatos. Espero que pronto sea seleccionado para trabajar con ellos 😉😉😃

    Jeronimo Carlos

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