Curso de Toma de Decisiones
Dirigido a responsables de cualquier departamento y a profesionales que toman decisiones en entornos de incertidumbre, negociación o dirección de equipos
Este curso de toma de decisiones ofrece un enfoque práctico y estructurado para ayudar a los participantes a elegir con claridad y criterio en situaciones complejas, ya sean repetitivas, compartidas o de alto impacto.
A lo largo de la formación, aprenderás a:
- Seleccionar las herramientas de decisión más adecuadas según el contexto y el momento del proceso.
- Conocer procedimientos y reglas efectivas para facilitar decisiones en entornos colaborativos o reiterativos.
- Analizar los problemas de forma lógica y sistemática como parte de un liderazgo eficaz y consciente.
- Comprender cómo interactúan razón y emoción al tomar decisiones, y cómo minimizar errores de juicio en momentos críticos.
Ideal para quienes gestionan personas, proyectos o decisiones estratégicas y desean fortalecer su capacidad de análisis y liderazgo.
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Temario del Curso de Toma de Decisiones
🔹 Factores que Influyen en la Toma de Decisiones
Analiza los elementos racionales, emocionales y contextuales que afectan el proceso de decisión, incluyendo sesgos cognitivos y presión ambiental.
🔹 Modelos de Toma de Decisiones
Conoce los principales enfoques y marcos teóricos para decidir de forma estructurada: desde modelos intuitivos hasta métodos analíticos y participativos.
🔹 Herramientas para la Toma de Decisiones
Aprende a utilizar técnicas como la matriz de decisión, análisis DAFO, árbol de decisiones, y otros recursos prácticos para facilitar decisiones efectivas en entornos complejos.
🔹 Evaluación y Seguimiento de Decisiones
Implementa mecanismos para hacer seguimiento de las decisiones tomadas, valorar sus resultados y ajustar estrategias de forma ágil y continua.
Metodología del Curso
Este curso de toma de decisiones para empresas se adapta en duración y desarrollo de contenidos a las necesidades y disponibilidad del cliente, garantizando una formación útil, práctica y orientada a la mejora del desempeño profesional.
La formación puede impartirse en formato presencial o a través de videoconferencia (teleformación), en una o varias sesiones. Al finalizar, los participantes reciben un diploma acreditativo de participación.
De manera opcional, puede incorporarse un examen final de evaluación para valorar la comprensión de los contenidos y el desarrollo de competencias en análisis y toma de decisiones.
