Veamos en primer lugar qué es un Plan de Igualdad y por qué implantarlo en 2021 (más allá de para evitar sanciones). Un plan de igualdad, obligatorio o no, es una herramienta que busca garantizar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en una empresa
Talent Week ofrecerá durante los días 27, 28 y 29 de julio charlas gratuitas y en streaming para profesionales del sector IT, marketers y especialistas en business. Índice de contenidos: Qué esperar de Talent Week Agenda Talent Week, charlas y ponentes Reserva de Plaza (Gratuita) Acceso al evento Qué esperar de Talent Week La formación
Nace CAR, el Centro de Alto Rendimiento para Empresas. Impulsar los ratios de productividad de nuestros clientes, esa ha sido la premisa con la que en 2009 lanzamos nuestro primer servicio de consultoría de RRHH orientado al alto rendimiento empresarial. Estábamos convencidos de que, como en el deporte, el éxito de los grande equipos reside
Empresa de capital público y privado abre convocatoria de provisión de las siguientes vacantes para la provincia de A Coruña: Adjunto/a a Director/a Económico. Inspector/a de suministros. Oficial Intervención Instalaciones. Técnico/a de Mantenimiento de Instalaciones y Obra Civil. Operario/a de Planta. Podéis consultar las bases de la convocatoria en el siguiente documento. Presentación de solicitudes.
¿Hace tiempo que te planteas mejorar tu presencia online? ¡Hagámoslo es el momento! La Xunta de Galicia subvenciona hasta el 80% de las medidas de digitalización de los sectores comercial y artesano. Te contamos cómo aprovechar las ayudas para potenciar y rentabilizar al máximo tu presencial digital. Pedir información powered by Typeform Subvenciones para: creación
#Arestorar en materia de Igualdad, Conciliación y RSE es ahora mucho más sencillo. powered by Typeform Las claves de las ayudas de Igualdad, Conciliación y RSE Fecha límite para la presentación de solicitudes: 24 de Febrero de 2020. Periodo de implantación de las medidas subvencionadas: 01/01/2020-31/10/2020 El importe de las subvenciones oscila entre los 2.000€
Aprender es, sin lugar a dudas, uno de nuestros verbos preferidos. Un infinitivo imprescindible para mejorar, para crecer, para ayudar a nuestros empleados a ser más productivos y para acompañarles en su desarrollo profesional, algo que podemos conseguir de forma muy asequible a través de la formación bonificada. Crezcamos todos y hagámoslo juntos, con esta
En primer lugar… ¡Enhorabuena! La necesidad de ampliar plantilla es un claro indicativo de que las cosas van bien. No fallemos ahora en el proceso de selección y planteémonos cómo hacer una buena entrevista de selección de personal y aprovechar, al máximo, la oportunidad de crecimiento y aprendizaje que supone incorporar al equipo al personal
Las llamadas ofertas de trabajo confidenciales o a ciegas, son habitualmente cuestionadas por reclutadores y candidatos; y es que ocultar datos en plena sociedad de la información es un ejercicio que genera, como poco, desconfianza. Hay incluso quien ante estas praxis pasa del recelo al enfado, interpretando la confidencialidad de la empresa como un ejercicio
MANTENEOS ALOCADOS; MANTENEOS HAMBRIENTOS Hace unos años ya, van para 8 concretamente, completé mi último reto deportivo dentro de mi proyecto “Loitar contra o Imposible”. Atravesé a nado los 22,5 kilómetros de toda la ría de Arousa en aproximadamente siete horas y media, y por ello mi equipo y yo hemos recibido felicitaciones, halagos y
